4月27日，青島西海岸新區(qū)和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建示范經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)在金沙灘啤酒城新聞發(fā)布廳召開。
本次活動(dòng)以“和諧共建 示范引領(lǐng)”為主題，圍繞新區(qū)構(gòu)建規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的新型勞動(dòng)關(guān)系，通過工作情況匯報(bào)、典型創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)分享、創(chuàng)建解讀等環(huán)節(jié)，促進(jìn)政府部門、市場主體形成工作合力，共同致力于維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)社會(huì)穩(wěn)定和諧。
活動(dòng)現(xiàn)場，青島市人社局二級巡視員王堯與黃發(fā)集團(tuán)黨委書記、董事長劉書武共同為“全國和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建示范企業(yè)”揭牌，黃發(fā)集團(tuán)作為青島市唯一一家“全國和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建示范企業(yè)”進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流。
近年來，黃發(fā)集團(tuán)在新區(qū)工委、管委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持將創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系與企業(yè)經(jīng)營相互融合，推動(dòng)集團(tuán)主業(yè)發(fā)展、市場拓展、管理提升，社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益實(shí)現(xiàn)雙豐收。
企業(yè)擔(dān)當(dāng)青島國際啤酒節(jié)、青島鳳凰音樂節(jié)、青島蓋亞電音節(jié)、東亞海洋博覽會(huì)承辦主體和金沙灘啤酒城運(yùn)營主體，服務(wù)西海岸重大項(xiàng)目投資建設(shè)、城市更新和城市建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、農(nóng)業(yè)品牌運(yùn)營等重點(diǎn)工作，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工共同成長、共享發(fā)展的良好生態(tài)，譜寫集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展新篇章。
黨建統(tǒng)領(lǐng)全面推進(jìn)依法治企
始終將黨建擺在首要位置，以特色黨建引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)，建立完善規(guī)章制度保障職工合法權(quán)益，出臺(tái)近100項(xiàng)制度辦法和規(guī)定，織密職工權(quán)益保障網(wǎng)。實(shí)現(xiàn)企業(yè)和職工協(xié)商共事、機(jī)制共建、效益共創(chuàng)、利益共享，強(qiáng)化后備人才梯隊(duì)建設(shè)、開展專業(yè)技能培訓(xùn)等舉措打造企業(yè)與職工的利益共同體、事業(yè)共同體、命運(yùn)共同體。
加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)深化民主管理
始終堅(jiān)持“以人為本”，以激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力為出發(fā)點(diǎn)，樹立起鮮明的重實(shí)干重實(shí)績選人用人導(dǎo)向。推行勞動(dòng)關(guān)系民主管理，進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)、企業(yè)共同參與的協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制作用，搭建起對話平臺(tái)，加強(qiáng)矛盾糾紛事前預(yù)防、事中化解和應(yīng)急處置，著力解決廣大職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，切實(shí)保障職工合法權(quán)益。2022年，集團(tuán)幫助職工解決工作、生活等實(shí)際問題30余次，職工滿意度100%；開展職工建言獻(xiàn)策，收集合理化建議100余條，采納率86.7%，凝聚發(fā)展智慧力量。
企業(yè)與職工雙向奔赴實(shí)現(xiàn)共贏
始終堅(jiān)持把“努力提升職工幸福指數(shù)”作為一項(xiàng)重要的服務(wù)宗旨，打造集企業(yè)展廳、黨員之家、職工書屋、文體活動(dòng)室、文化長廊于一體的職工活動(dòng)陣地，組織豐富多彩的文化活動(dòng)、保障職工福利待遇，開展全員健康體檢和結(jié)婚、生育、生病住院等職工慰問，組織勞模、優(yōu)秀職工療休養(yǎng)，增強(qiáng)干部職工歸屬感和幸福感；創(chuàng)新服務(wù)方式，與區(qū)總工會(huì)合作打造海匯融園、嘻嗨青年社區(qū)2個(gè)“青島·惠工家”項(xiàng)目樣板，從“溫暖到家”到“服務(wù)進(jìn)門”，打通服務(wù)職工“最后一公里”。
下一步，黃發(fā)集團(tuán)將以此次獲評“全國和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建示范企業(yè)”為契機(jī)，深入貫徹黨的二十大精神，堅(jiān)持黨建統(tǒng)領(lǐng)，進(jìn)一步創(chuàng)新人力資源管理制度，搭建員工成長成才體系；不斷推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)活力和員工凝聚力；全面深化協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制，推動(dòng)企業(yè)與工會(huì)、員工多渠道多層次協(xié)商，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工共同成長、共享發(fā)展成果。
